职责描述： 1.依据公司整体营销目标及营销策略，完成公司分配的区域销售任务； 2.及时反馈所管辖销售区域内客户信息及市场信息； 3.掌握竞争对手的市场动态，为公司的发展提供建设性建议； 4.负责培养并管理下属销售人员； 5.保持公司产品在区域的满意度，并负责市场渠道开拓； 6.及时进行销售情况的汇报。 任职要求： 1.大专以上学历（IT业优先），年龄在35岁以内； 2.一年以上销售经验，区域管理经历（有组织型客户资源的优先）； 3.强烈的主动沟通和服务意识，能在压力下承担工作； 4.有创新精神、较强的市场开拓能力、较强的公众演说能力； 5.人际交往能力强，善于沟通，具有较好的人脉关系； 6.良好的职业道德和团队精神，创业精神； 7.身心健康，有事业心，勤奋踏实而敏锐。 福利待遇： 1.基本工资+餐补+话补+工龄+年终奖+绩效考核+业绩提成+五险一金； 2.福利待遇：社会保险+国家法定节假日+节日福利; 3.培训机制：岗前培训+岗上培训+领导力培训； 4.定期销售竞赛激励奖品或奖金； 5.员工旅游、丰富多彩员工活动