岗位职责： 1、客户产品政策沟通、客户订单订单规划监控与推进以及进销存管理管控、； 2、营销方案执行、门店零售推进； 3、负责区域内网络规划及产品空白网络开发、建店等； 4、人员管理培训、人员及团队建设与培养； 5、负责客户商务谈判与业务对接； 6、承接管辖范围内的业绩目标达成； 7、其他重点工作承接。岗位要求：①2年以上工作经验； ②备良好的沟通能力、领导能力，可独立管理区域，工作热情高，能够在县乡村积极跑动，适应长期驻外，服从调动； ③较强的抗压能力和灵活应变能力，可塑性强。