岗位职责： 1．组织制订、修订相关品管规章制度、作业流程（作业指导书），经批准后监督执行。 2．组织实施品管工作： (1) 负责生产来料质量的管控。涉及检验装备的管理、检验方法的完善优化、检验数据的统计分析，以及不良物料的跟踪改善； (2) 负责生产过程半成品、成品质量的管控。涉及QC管控计划的编写及督导实施，在线质量异常的及时、有效和彻底处理，过程质量数据的统计分析； (3) 负责客诉质量异常处理的管控。涉及客诉受理的及时性，产品质量异常处理的及时、有效和彻底，客诉质量数据的统计分析； 3．品管过程管理： （1）对品管部日常工作安排、指导，同时进行相关的质检数据统计分析； （2）监督检查质检员的工作，减少QC误判概率，对违规操作提出警告并指正； （3）对产品质量问题进行分析，制定并实施纠正和预防措施提供生产部； 4．品管现场管理： （1）建立现场管理制度，并指导培训品管现场管理知识； （2）推进5S现场管理制度，实现品管车间标准化管理； （3）按时考核品管员工的5S执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。 5．品管员工管理： （1）组织质检人员参加业务培训，及时安排岗前培训； （2）组织品管部各级人员的业务指导和培训工作，并对其工作进行检查、考核和评比； （2）配合人力资源部做好质检员工考勤及质检工作量统计核算等工作。 6．其他工作： （1）负责协调与其他相关部门的配合工作； （2）及时与上级领导和其他部门沟通，解决质检过程发现的新问题等意外事件； （3）完成上级领导交办的其他任务。 任职要求： 1、大专或及以上学历，机械、电子或相关专业； 2、3年以上生产品质管控工作经验，有日资企业相关工作经验优先考虑； 3、熟悉常用的品质统计技术和分析工具，如SPC/MSA/CP/8D/FMEA等； 4、协调能力和管理能力强，执行力强； 5、具有高度的责任心及较强的沟通、协调和组织能力，具备良好的团队精神和职业素养。