实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并进行初步面试。 管理、开发招聘渠道，维护人才储备库。 负责招聘模块的团队建设管理工作。 完成安排的其他人事相关工作 1、负责公司招聘⼯作，邀约、初试⼯作安排; 2、跟进⼊职，做好新员⼯⼊职跟进等; 3、执⾏招聘计划，开拓新的招聘渠道